通友时代——用友软件北京客户服务中心
您当前位置:用友软件官网 > 产品中心 >
用友HCM微招聘来袭:HR 换个方式招聘吧
用友HCM微招聘来袭:HR 换个方式招聘吧  用友HCM用友人力资源软件用友HR用友招聘

微信,时下最热门的社交信息平台,已经渗透到人们生活和工作的各个角落。作为一个拥有3亿用户的新平台,与供需两旺的招聘市场牵手,在移动互联网时代成就了高效快捷的“指尖招聘”!

我们想象一下:当有一个应聘者,看见微信推送的企业最新招聘信息,特别符合自己的期望,这时候恰逢外出身边没有电脑,通过微信直接申请,短短几分钟,变被动为主动,似乎职位就已到手般神情兴奋。这才是移动互联网时代的大大福利。

面对企业招聘成本逐年升高、合适的人越来越难招,越来越多的企业开始思考如何运用移动互联网快速、精准抢占人才。在企业互联网化的过程中,如何利用互联网资源,如何与现有企业级ERP配合,如何混搭和创新,这都是关键。

用友HCM微招聘,通过帮助企业搭建招聘微信平台,协同ERP优势,整合资源,用先进技术和理念为招聘工作带来最大帮助:

降低企业招聘成本,提升招聘效率

对企业而言,基于微信平台的招聘成本低,受众明确,相对于传统网站招聘缩小了筛选范围。招聘职位实时推送,时效性强。企业发布招聘信息后,通过转发朋友圈,信息便可很快被传播出去,而且只有对此信息感兴趣的人才会主动传播,信息传播的针对性强,效果好。

微信平台与ERP无缝衔接与招聘门口协调搭配,简历信息收集保存,无形中有效提升了招聘效率,促使招聘真正实现移动化,极大地便捷了HR的工作。

候选人关注自己感兴趣的企业,就能尽快知道该企业的招聘动态,不必到每家企业的网站去搜寻,也不必为找企业HR的联系方式绞尽脑汁,既及时又准确。

强化企业品牌,助力招聘营销

在微信上,企业除了可以发布招聘信息之外,还发布一些关于应聘技巧和企业招聘的信息,如面试中的花絮、宣讲时的场景等。为求职者提供了获得企业信息的重要来源,不少细节和消息都能从这里微信平台获得,比传统渠道更直接和有效。传递企业文化的同时塑造雇主品牌。

职位订阅查看,随时交流互动

对应聘者而言,实时交互,个性化沟通,只要拿出手机关注企业的微信公众平台,就能知道招聘信息,动动手指就能提交简历应聘,还可以帮助应聘者实现职位订阅功能,随时随地获得公司的招聘信息,了解企业咨询。应聘者与企业的点对点交流,可随时答疑解惑,拉近彼此的距离。

有专家指出,以微信为首的招聘变革必定是未来的趋势,在移动互联网时代势必会改变企业的人才战略和人才招聘方式,将会有更多的企业在移动端发布职位信息,将会有更多的应聘者通过移动端投递简历。用友HCM打造的微招聘求职舞台已拉开帷幕,未来将会帮助企业在互联网时代的抢人大战中发挥重要作用。


文章可能无法解答所有疑惑,对用友软件培训用友软件教程、用友软件报价有任何疑问请拨打
电话:400-163-2008 或者联系客服QQ咨询
用友软件在线客服
用友u8财务会计软件
用友u8管理会计软件
用友u8人力资源软件
用友erp-u8管理软件
用友u8进销存/供应链软件
用友u8生产制造软件
用友U8-CRM客户关系管理软件
用友致远OA协同办公软件V5-A8
用友致远OA移动协同办公软件
用友致远A8-m协同管理软件
用友致远A6-m协同管理软件
用友BQ商业智能平台
在线试用

用友北京钻石级服务商:400-163-2008